マネージャー&スピリット脳科学&心理学を使ったやわらかセールス
コーチ 松尾可奈

コーチ&コンサルスクールで成功する2割に入るには?!

コーチング技術

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こんばんは^^

今日はどんな一日でしたか^^?

私は、今週は、初めてお会いする方に
セッションをさせて頂くことが多かったです^^

 

色々な興味深い出会いがありました^^  

今後のビジネスのビジョンを
一緒に共有させて頂くと

「この仕事って素敵な仕事だな~^^」

と改めて実感しますね^^    

 

今日は、コーチングや コンサル、
セラピストの講座で  

どんな学び方を したらいいのか

を具体的に お伝えしていきますね^^  

 

以前もお伝えしたのですが、 、、、

コーチングやコンサルの講座を

学んでも結果が出るのは

2割の方だと言われています^^  

 

貴方は、この事実があるとしたら、

8割の成果が出ない人には
なりたくないですよね^^(汗)  

 

そうはなりたくない貴方のために、
効果的な学び方があるのでお伝えしますね^^  

 

私は、この2割に入ることを 意識して、
受講するようにしています^^  

絶対に8割に入るのはイヤだから^^

 

せっかくだからたっぷり学びとって

いい意味で「どん欲」にいきたいですよね^^  

 

 

ちなみに、今日セッションで お会いした方に、    

「松尾さんは、 どうやってそんなに 良い意味で
自分の夢に対して どん欲になれたのですか^^?」  

と聞かれました^^    

 

それに対してかなり真面目に
真剣に答えていました^^(笑顔)

 

あっ、話を戻しますね^^  

私が何かを学ぶ時に必ず
意識していることがあります^^    

 

例えば、、、、      

25万のコーチング講座を学んだら、

そこで学んだことをクライアントさんに
実践できるまでの セッションスキルアップの
結果成果が出せることです。 

 

あるいは、、、  

1年間で200万のコーチング& コンサルをつけたら、

200万の 学びを生かして、
数ヶ月以内に 回収するような実績を出す!

などなどです。  

 

これは、必ず意識してきました^^  

 

意識しているので、
今のところ、 思った通りにいってます^^  

 

では、貴方が、どうやったら
この2割に入って成果を出していける
道のりを作るかですね^^  

 

 

もともと、私は、学生の頃、

授業を受けても理解が遅い人でした。

 

なので塾に通って人よりも2重に
勉強する必要があると思っていました。  

 

ですが、あることが大事だと知って、
それを意識するようになって

成果物が変わってきました^^  

 

その事を今日は、お伝えしますね^^  

 

貴方が、コーチングスクールや
心理学の講座を受けるときに、

その学校の経営者など
トップ講師から学びますよね^^  

 

トップ講師のサポートをしている
そこの卒業生の方が 数人で
講座を手伝っていますよね^^  

例えば、ボランティアスタッフや
クルーと呼ばれる人です^^  

 

どうか、、、、  

今からお伝えすることは
大切なことなので

よく聞いて おいてくださいね^^!!  

 

貴方がこれから通おうとしている、
または、今通っている コーチングスクールで
トップ講師の人(スクール経営者)から 学んでも

その講師と同じ成果が出るかというと、
確率的には下がります!!  

 

これにはちゃんとした理由があります。  

 

理由は、貴方の

今のコーチや コンサルが
なりたての初期の頃の事を
忘れてしまっているから
です。
 

 

つまり、、、、    

上手くいき始めた

「感覚や考え方」を思い出しにくいので、

貴方の今の行動レベルの具体的な
アドバイスまで十分伝えきれないのです。  

 

ちょっと極端に聞こえるかも しれませんが、  

そうなんです。    

 

そこを見越して指導している トップ講師
であれば いいんですが、、、、。    

 

コーチングやコンサルの
スクールのトップ講師の方 (スクール経営者)は、

かなりの 圧倒的な成果を  
すでに出されてきた有名な方が多いです。  

 

素晴らしい教えを与えてくれて

勿論、 貴方のためになるのですが、

その人の感覚や考え方は、

まだコーチやコンサルを
始めたばかりの貴方にとっては、

抽象度が高いところに感じる場合があります  

 

なので、貴方が一番学ぶのに適している人は、

コーチ養成学校のトップ講師から学んだ卒業生で
成果を出して1~3年内の方に
学んだ方です^^    

 

この理由はどうしてだと思いますか^^?    

 

それは、

コーチやコンサルとして
結果成果を出して間もない時期の

「感覚や考え方」が記憶に新しいからです^^  

 

そして、尚、いいのは、  

その成果を出した卒業生の

「成果を出す前の状態」が
今の貴方と同じ状態または、似た人

がいいです^^  

 

例えば、私で言うと、    

 

成果を出す前の2年前の私の状態は、

「かなりの安定志向で 自信がない、
営業経験がない、
相手のことを大切に思うと 自分の商品を
売りにくい、、、などなど」    

です^^    

 

なので、私は、
そのような コーチやコンサルの方には、

成果を出しやすいアドバイスが 出来る
ということになります。  

 

また、真似する人は 貴方と価値感があっていて、

「好きだな~と思える人」がいいですね^^  

 

そして、

その卒業生の クライアントさんも成果を
出している人を選ぶことがポイント

です^^  

 

 

せっかく、 お金を出して学ぶのであれば

トップ講師の人からは、
今までに自分には無かった
質の高い在り方や考え方を。  

トップ講師の元で学んだ成果を出した
卒業生のコーチやコンサルからは、
具体的で分かりやすい目先の行動ステップ
学ぶこと

  オススメです^^  

 

ちなみに、

「やり方」よりも、 その成果を出している人の

「感覚」と「考え方」を真似した方が

成果に繋がりやすいです^^  

 

ちょっと意識してみてくださいね^^    

 

【コーチングスクールで成果が出る2割の入るには?!】

図を使って動画で詳しく説明しています^^

↓↓↓

動画をちょっとでも見てくださったら
いいね!を押して頂けたら幸いです^^

 


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